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Wir bauen auf unser Team

Das Führungsteam Silvia Priesner-Schütz und Matthias Schütz kümmert sich um kleine und große Bauaufträge. Kein Bau ist zu groß, keiner zu klein. Foto: Celia Ritzberger

29.11.2021

Priesner Bau setzt auf Work-Life-Balance und Regionalität

Seit 1877 baut das Familienunternehmen Priesner Bau mit Sitz in Ottensheim auf ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und auch heute noch steht das Wohl dieser an erster Stelle, verraten Gesellschafterin Silvia Priesner-Schütz und Geschäftsführer Matthias Schütz im Interview.Was ist das Erfolgsgeheimnis von Priesner Bau?Silvia Priesner-Schütz: Wir geben im eigenen Haus das Wissen und die Erfahrungen an unsere rund hundert Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weiter und pflegen ein sehr familiäres Miteinander. Ich würde sagen, der Team-Spirit und eine ausgewogene Work-Life-Balance ist unser Erfolgsgeheimnis!Matthias Schütz: Dem kann ich nur zustimmen. Wir bauen nicht nur Gebäude, sondern auch auf unser Team, unsere Kunden und unsere Werte. Wir sind davon überzeugt, dass wir nur mit einem motivierten Team einen reibungslosen Ablauf, hochwertige Ausführung und eine schlüsselfertige Übergabe garantieren können. Nur gemeinsam kann das „Allesaus-einer-Hand-Prinzip“ funktionieren!Was bedeutet „Alles-aus-einer-Hand-Prinzip“?Silvia Priesner-Schütz: Egal, ob Neubau oder Sanierung öffentlicher oder privater Objekte, die klassische Baumeistertätigkeit oder auch als Generalunternehmer.Matthias Schütz: Wir sind ein gewissenhafter Partner und garantieren eine hochwertige Ausführung, eine professionelle Abwicklung sowie eine zeitgerechte und schlüsselfertige Übergabe des Bauprojekts. Dabei achten wir nicht nur darauf, Neues zu schaffen, sondern auch die Region weiterzuentwickeln.Ist Ihnen Regionalität also besonders wichtig?Matthias Schütz: Ja, wir setzen auf Regionalität und deshalb realisieren wir große und kleine Projekte wirtschaftlich, sorgfältig und gut geplant im Großraum Linz, Ottensheim und im Mühlviertel.Silvia Priesner-Schütz: Das verkürzt die Fahrtwege für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und schont die Umwelt.Sie haben das Ineo-Zertifikat der Wirtschaftskammer erhalten. Damit werden Betriebe ausgezeichnet, deren Lehrlingsausbildung für Innovation, Nachhaltigkeit, Engagement und Orientierung steht. Was macht es so besonders, bei Priesner Bau Lehrling zu sein?Matthias Schütz: Als Familienbetrieb ist es uns besonders wichtig, die Lehrlinge im Betrieb zu halten und ihnen jede Menge Benefits zukommen zu lassen. Damit wollen wir den Lehrlingen auch zeigen, dass sie uns besonders wichtig sind. Sie haben klar geregelte Arbeitszeiten und jeden zweiten Freitag frei, bekommen ein Tablet sowie Zulagen und Prämien. Außerdem werden Firmenbusse zur Verfügung gestellt. Auch nach der Lehre hat man gute Aufstiegschancen, denn viele unserer Führungskräfte im Betrieb haben als Lehrlinge begonnen.Silvia Priesner-Schütz: Unter dem Motto „Deine Zukunft ist unsere Baustelle“ sind wir immer auf der Suche nach motivierten Lehrlingen. Bei uns sind alle willkommen, die handwerkliches Geschick mitbringen, körperlich belastbar sind, Freude an der Bewegung in der frischen Luft haben und gerne selbstständig arbeiten. Wir freuen uns, wenn unser Team weiterwächst!Mehr Informationen: www.priesnerbau.at